Вернуться к обычному виду




Кафедра государственного, муниципального управления и права

Руководитель кафедры

Анциферова Ирина Владимировна

Местонахождение кафедры

г. Курск, ул. Интернациональная, 6 «Б», каб. № 8

Адрес электронной почты кафедры

Kigms-gmu@yandex.ru

Положение о кафедре

Скачать

Профессорско-преподавательский состав кафедры

Анциферова Наталья Геннадьевна

Зотов Виталий Владимирович

Левин Алексей Иванович

Лелявин Денис Викторович

Лукащук Виталий Игоревич

Фурман Елена Николаевна

Харитонова Евгения Игоревна

Чаплыгин Юрий Николаевич

Секретарь кафедры

Ландринская Татьяна Николаевна

Серикова Елена Владимировна

Общая информация о кафедре

Кафедра была создана в 2004 году. Первоначально носила название кафедра «Управления персоналом государственной службы». В 2007 году была переименована в кафедру «Государственного и муниципального управления», с 2017 года решением Ученого Совета Академии госслужбы от 26.06.2017 протокол №25 переименована в кафедру «Государственного, муниципального управления и права». На протяжении всего периода существования кафедра осуществляет подготовку специалистов для органов государственной власти Российской Федерации, региональных органов государственной власти и органов местного самоуправления. В настоящее время кафедра является ведущей по подготовке бакалавров и магистров по направлению подготовки «Государственное и муниципальное управление».

Миссия кафедры заключается в формировании современной высокопрофессиональной, интеллектуальной управленческой элиты.

Основной целью деятельности кафедры является подготовка компетентных бакалавров и магистров с глубокими теоретическими знаниями, практическими умениями и навыками в сфере управленческой деятельности.

Основными видами деятельности кафедры являются: учебно-методическая , научно-исследовательская, информационно-аналитическая, экспертная, консультационная

Учебно-методическая и научная деятельность кафедры основывается на интеграции теоретических знаний и практической подготовки, нацеленной на решение задач, возникающих в сфере регионального управления, государственной и муниципальной службы.

Высокопрофессиональный профессорско-преподавательский состав кафедры представлен докторами и кандидатами наук, преподавателями с большим опытом работы. Преподаватели осуществляют серьезную подготовку по основным профессиональным образовательным программам высшего образования в соответствии с требованиями Федеральных государственных образовательных стандартов. Сотрудники кафедры проводят работу по формированию и поддержанию актуальной методической базы дисциплин, совершенствуют рабочие программы, применяют инновационные технологии, участвуют совместно с обучающимися в выпуске сборников научных трудов Академии госслужбы, ведут успешную научно-исследовательскую работу. Все самые современные научные разработки в сфере государственного и муниципального управления, осуществляемые отечественными и зарубежными учеными, находят отражение в учебном процессе. Профессорско-преподавательский состав кафедры обладает солидным опытом практической работы, который в совокупности с научным и преподавательским профессионализмом обеспечивает высокое качество подготовки обучающихся. Учебные и научно-исследовательские проекты преподавателей кафедры используются в учебном процессе, в практической деятельности государственных и муниципальных органов управления региона.

Научная деятельность кафедры в первую очередь связана с разработкой проблем кадровой политики органов государственной власти и местного самоуправления. Осуществляется тесное сотрудничество с Администрацией Курской области, органами исполнительной власти Курской области в сфере диагностической и консультационной работы с кадровым резервом.

Кафедра является ведущей и выпускающей в подготовке по следующим направлениям.

Бакалавриат:

38.03.04 «Государственное и муниципальное управление»,

38.03.04. «Государственное и муниципальное управление», профиль «Управление в социальной сфере»

Магистратура:

38.04.04. «Государственное и муниципальное управление», профиль «Региональное управление»

38.04.02 «Менеджмент», профиль «Менеджмент в здравоохранение»

Основная профессиональная образовательная программа по направлению подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление» ориентирована на подготовку бакалавров для работы в должностях государственной и муниципальной службы. Выпускники программы готовятся к деятельности в органах государственной власти и местного самоуправления, в научно-исследовательских и образовательных организациях в сфере государственного и муниципального управления, в политических партиях, общественно - политических и некоммерческих организациях.

Целью основной профессиональной образовательной программы является подготовка высококвалифицированных кадров государственных и муниципальных служащих, способных осуществлять организационно-управленческую деятельность

Основными задачами ОПОП по направлению подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление» являются:

- формирование системы общекультурных, общепрофессиональных и профессиональных компетенций, позволяющих эффективно осуществлять организационно-управленческую, информационно-методическую, коммуникативную, проектную деятельность в области государственного и муниципального управления;

- формирование и развитие культуры управленческого мышления;

- повышение уровня профессиональной подготовки бакалавров в сфере государственного и муниципального управления;

- формирование способностей к принятию управленческих решений, направленных на инновационное развитие страны;

- повышение компетентности и профессионализма в области государственного и муниципального управления;

- повышение заинтересованности к участию в научных исследованиях по проблемам государственного и муниципального управления.

Особенностями основной профессиональной образовательной программы (ОПОП) Академии госслужбы по направлению подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление» является ориентация при разработке, реализации и оценке образовательной программы на компетенции выпускников как результаты обучения. Программа ориентирована на подготовку кадров, обеспечивающих качественную аналитическую работу за счет использования интеграции науки, практики и управления.

Формы обучения: очная, заочная

Основная профессиональная образовательная программа (ОПОП) по направлению подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управления» направленность (профиль): «Управление в социальной сфере», ориентирована на подготовку бакалавров для работы в системе государственного и муниципального управления социальной сферы.

Основными задачами основной профессиональной образовательной программы являются:

- формирование системы общекультурных, общепрофессиональных и профессиональных компетенций;

- формирование и развитие культуры управленческого мышления;

- формирование способностей в сфере социальной защиты населения;

- повышение компетентности и профессионализма в социальной сфере.

Форма обучения: очная

Образовательная программа по направлению подготовки 34.04.04 «Государственное и муниципальное управление», профиль «Региональное управление» ориентирована на подготовку магистров для работы в должностях государственной и муниципальной службы. Выпускники, освоившие программу, готовятся к деятельности в органах государственной власти Российской Федерации, органах государственной власти субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления, на государственных и муниципальных предприятиях и учреждениях, институты гражданского общества, общественные организации, некоммерческие и коммерческие организации, международные организации и международные органы управления, иные организации, подразделения по связям с государственными и муниципальными органами и гражданами.

Образовательная цель основной профессиональной образовательной программы – формирование знаний, умений и навыков, необходимых для решения задач профессиональной деятельности, обеспечить контроль уровня освоения компетенций, предоставляя возможность выбирать направления развития и совершенствования личностных и профессиональных качеств.

Воспитательная цель основной профессиональной образовательной программы – способствовать формированию у выпускника социально-ответственного поведения в обществе, пониманию и принятию социальных и этических норм, умений работать в коллективе.

Развивающая цель основной профессиональной образовательной программы – способствовать формированию личности достойного гражданина, развитию интеллектуальной сферы, раскрытию разносторонних творческих возможностей обучаемого, формированию системы ценностей, потребностей, стремлений в построении успешной карьеры.

Особенностями основной профессиональной образовательной программы (ОПОП) государственного образовательного автономного учреждения высшего образования Курской области «Курская академия государственной и муниципальной службы» по направлению подготовки 38.04.04 «Государственное и муниципальное управление» (уровень магистратуры) является ориентация при разработке, реализации и оценке образовательной программы на компетенции выпускников как результаты обучения.

Формы обучения: очная, очно-заочная, заочная

Основная профессиональная образовательная программа (ОПОП) по направлению подготовки 38.04.02 «Менеджмент», профиль «Менеджмент в здравоохранение» ориентирована на подготовку магистров для работы в органах государственного и муниципального управления системой здравоохранения, организациях. Здравоохранение представляет собой крупнейшую часть общественного сектора и имеет свои особенности в управлении и развитии. На протяжении ряда последних лет отмечается активный рост требований к менеджменту в учреждениях отрасли здравоохранения – в больницах и поликлиниках, реабилитационных центрах, страховых компаниях, работающих в системе обязательного и добровольного медицинского страхования, органах управления системой здравоохранения. В сложившихся условиях магистры, прошедшие обучение по программе «Менеджмент в здравоохранении», будут иметь необходимые навыки для работы в сфере управления организациями любых форм собственности (коммерческие, некоммерческие, государственные, муниципальные) в здравоохранении.

Теоретический компонент магистерской программы «Менеджмент в здравоохранении» представлен дисциплинами, формирующими знания, умения и навыки, которыми должен обладать специалист в области управления в сфере общественного сектора, и компетенции, специфические для сферы здравоохранения.

Форма обучения: заочная

В своей учебной, научной и воспитательной деятельности преподаватели кафедры добиваются того, чтобы выпускник был компетентным руководителем и лидером, личностью, имеющей управленческий потенциал, оригинальный стиль, сочетающий научное мышление и эффективные управленческие решения.

Кафедра государственного, муниципального управления и права - стартовая площадка для профессиональных управленцев!